Courses & workshops

Coaching Prinzipien in der Führung

Organizer: Bildungshaus Lichtenburg

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Das etwas andere Führungsverständnis – führen als Coach. .

Prozesse begleiten und Mitarbeiter befähigen

Das "etwas andere" Führungsverständnis - "führen als Coach". Das bedeutet: Weg vom Ansprechpartner, als Problemlöser mit vielen "richtigen Antworten". Hin zum Prozessbegleiter, der geeignete und wirkungsvolle Fragen stellt. Coaching arbeitet immer an den drei Leistungssäulen der Mitarbeiter: "Können" "Wollen", und "Dürfen".
Ziel
Mitarbeiter zu mehr Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz zu befähigen.
Nutzen
Ihre Mitarbeiter können Probleme selbstständig bearbeiten und Lösungen finden. Das schafft Freiräume für Sie, als Führungskraft und bestärkt Mitarbeiter in ihrem Tun.

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