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Mitarbeitergespräche erfolgreich führen!
Organizer: Erlacher Martha K.G.Sorry, this entry is not available in your language yet.
Sie müssen klare Vorgaben machen, Ziele setzen und die Verantwortung für eine angenehme Atmosphäre und Zusammenarbeit tragen. Gute Mitarbeiter erwarten, dass Sie mit ihnen über Aufgaben, Ziele, ihre Leistungen, ihre Stärken und Schwächen und ihre berufliche Weiterentwicklung sprechen. Sowie Fehlverhalten, Missverständnisse und Konflikte klären.
Nutzen:
- Verlorene Motivation wieder herstellen
- Missverständnisse oder Vorurteile abbauen
- Förderung von Gemeinschaftsgefühl und Zusammenarbeit
- - Mitarbeitergespräch als Messinstrument
Inhalte:
- Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument
- Die Arten von Mitarbeitergespräch
- Durchspielen von verschiedenen Gesprächen:
Mitarbeitergespräch, Zielgespräch, Motivationsgespräch, Konfliktgespräch, Kündigungsgespräch, Gehaltsgespräch…
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Speakers: Martha Erlacher